县合管办争创“青年文明号”

工 作 计 划

为争创2008年度机关“青年文明号”，县合管办全体工作人员结合自己的工作实际，制定了创建工作计划，明确创建目标、创建标准和措施。

一、创建目标

（一）坚持党的基本路线，以“两项活动”为契机，高举邓小平理论伟大旗帜，在实践“三个代表”重要思想上狠下功夫，认真学习相关业务知识，树立全心全意为人民服务的意识，进一步提高自身的思想政治素质，更好地服务于工作。

（二）认真贯彻和执行党和国家的各项方针、政策、法律、法规和单位内部各项规章制度，在继续保持现有成绩和荣誉的基础上，全体工作人员自觉参加学习，注重实践，提高专业水平，增强创新意识，努力学习相关业务知识，掌握本职工作必须的知识、技能。在此基础上有所突破，注重向别人学习，取长补短。

（三）以创建机关“青年文明号”为活动载体，优化服务水平，提高工作效率，促进“讲文明、树新风”活动的深入开展，不断创造一流的业绩。县合管办全体工作人员要热情支持、积极参与团员青年开展创建“青年文明号”活动。

（四）以创建“青年文明号”为动力，广泛吸纳社会各界人士的意见建议，并进行疏理，不断充实单位服务功能，提供优质服务，努力把合作医疗工作做细做好，使各项工作稳步推进。

（五）牢固树立爱岗敬业思想，加强责任心及责任意识和大局意识，遵守单位内部各项规章制度。

（六）进一步改善办公条件，在硬件及软件建设方面得以改进和提高，为做好实际工作提供更好的物质保证。同时，积极为各项工作和活动献计献策，不断加强学习，实现知识结构最优化，充分发挥个人聪明才智，为争创“青年文明号”而努力奋斗。

二、创建标准

（一）制定岗位文明、岗位技能和岗位效益的创建目标和措施，并取得了突出成绩。（10分）
    （二）建章立制，在工作中有量化考核标准，并有经常性地进行自查记录。（10分）
    （三）对成员进行职业道德、工作规范和业务技能培训，并取得成效。（10分）
    （四）成员树立爱岗敬业、争创一流业绩的意识，深刻理解“行业树新风、岗位献青春”的涵义。（10分）
    （五）积极推行统一标志“青年文明示范岗位”。（10分）
    （六）开展有实质内容的互帮活动。（10分）
    （七）向各单位发放征求意见表，虚心听取各方面的意见，接受各方面的监督批评。（10分）
     （八）开展各种形式的创建活动，以实际行动争创机关“青年文明号”。（10分）
     （九）创建活动有创新、有特色、有典型、有经验。（10分）
     （十）争创成员统一使用“争创青年文明号示范岗”小站牌上岗。（10分）

三、创建措施

（一）进一步明确创建任务，充分调动各方面的力量，给予创建活动以支持和帮助，并由各科室负责人牵头负责创建活动的具体实施，其他成员予以配合。

（二）明确争创目标，明确各自的职责，严格遵守单位各项规章制度，并按创建标准，做好各方面的建设工作，逐项对照、落实。

（三）加强政治思想建设，每月进行一次政治学习，提高县合管办全体人员的政治素质和思想修养。

（四）充分发挥年轻人的优势，积极参与机关组织的各项活动，丰富大家的业余生活，增强单位的凝聚力和战斗力。

（五）按照“就地起步，快速成长，争创一流”的发展思路，以立足本职、面向社会、走向世界为理念，以服务广大人民群众为根本，从工作作风、工作质量、工作态度上提高整体工作水平。

（六）坚决杜绝有损“青年文明号”形象的事情发生。

（七）积极做好扶贫帮困工作，开展有针对性的帮扶活动。实施“青年文明号帮助青年创业计划”。

（八）进一步做好团结工作，努力为共建单位做实事，使这项工作得以更好的进行。

（九）做好本职工作，以实际行动为合作医疗工作做贡献。

（十）建立监督检查制度和奖惩制度，及时邀请上级单位给予指导，虚心听取意见，以发现自身缺点，并改进工作，使创建活动有效地展开。

                               二00八年元月十五日