一、落实党风廉政建设责任制情况（15分）
协助党委政府签订了责任书、分解了责任、进行了责任考核、建立了廉政档案、实行了责任追究的得15分，每少1项扣3分。对违反党风廉政建设责任制的人和事未进行查处和责任追究以及本单位责任制落实和廉政档案建设、专项清理等单项工作在市以上的抽查中给县委、政府和县纪委造成负面影响的不得分。廉政档案不规范的，每卷扣1分。
二、贯彻落实廉洁自律各项规定情况（10分）
制定了工作计划，组织机构健全得2分。开展了落实四大纪律八项要求、三项制度，制止奢侈浪费行为若干规定专项工作得8分，每缺1项扣2分。
三、信访举报、案件查处、案件审理工作（25分）
建立了信访谈心室并发挥其作用，及时处理所辖范围内信访问题，化解社会矛盾的得5分。及时受理信访举报，做到件件有回音、事事有结果，按时完成上级转办的信访调查任务，有规范的台帐、档案得5分，不及时调查处理信访问题造成越级上访的扣10分（一直扣完此项基本分）。完成年自办案件并移送县纪委协审，案件质量达到规定要求，并能认真开展执纪到位的得15分。每超1件奖5分。全年未办理案件 的扣15分，案件质量达不到要求、执纪不到位的扣5分。（一直扣完本条基本分为止）
四、源头治腐工作（15分）
有领导小组，有专人负责（1分）；有工作方案（1分）；各项工作分工具体，责任明确（2分）；健全配套制度（2分）；牵头单位有安排、有检查、有督办、有成效，配合单位要积极配合，尤其是涉及到的项目要落实到位（5分）；无举报、无差错、未受上级批评（4分）。
五、纠风和执法监察工作（15分）
纠风工作8分。组织机构健全，工作安排部署到位1分，每少1项扣0.5分；切实纠正损害群众利益的不正之风得2分，未完成的根据工作情况扣分；认真开展纠风专项治理工作2分，未完成的根据工作情况扣分；扎实开展了“三评”（民主评议行风、社会公众评议党政机关、企业评议党政机关）活动得3分，每少1项扣1分。
执法监察工作7分。组织机构健全，工作安排部署到位1分，每少1项扣0.5分；开展了社保、水利、国债、扶贫、移民等专项资金检查的得6分，每少1项扣1分。
六、宣传教育工作（10分）
有领导小组、工作计划、学习制度得3分，每少1项扣1分，积极组织开展宣传月活动，成效明显的得4分，上报各种信息、通讯报道稿件，完成学习资料征订任务的得6分，每少1项扣3分。被省级采用1条信息或通讯稿件的奖5分，市级3分、县级2分。
七、完成全年目标任务和阶段性工作情况。（10分）
有工作计划、 及时传达上级会议精神、上报有关汇报材料，每少1项扣2分。按时完成上级交办的其他临时性工作，每少1项扣3分，至止扣完10分为止。